Governança Corporativa
Entende-se como GOVERNANÇA CORPORATIVA DO PERUÍBEPREV o conjunto de processos, políticas, ações e normas aplicados no PERUÍBEPREV com o objetivo de consolidar as boas práticas de gestão pública, garantir o atendimento aos interesses públicos e a consecução das finalidades públicas da Instituição.
São os princípios maiores da governança corporativa do PERUÍBEPREV: transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade.
A melhoria da governança do PERUÍBEPREV tem por finalidade assegurar o atingimento de sua missão institucional, com a preservação dos direitos dos seus segurados, a proteção dos interesses do ente federativo instituidor – Prefeitura de Peruíbe, a adequada gestão do patrimônio e a conformidade aos requisitos legais estabelecidos pelos órgãos de regulação e supervisão.
MAURÍCIO CONTISUPERINTENDENTE – PERUÍBEPREV
- PRESTAÇÃO DE CONTAS
- Relatórios de Governança Corporativa
- Definição de Limites de Alçada
- Segregação das Atividades
- Plano de Ação
- Gestão Atuarial
- Código de Ética do PERUÍBEPREV
- Políticas Previdenciárias de Saúde e Segurança do Servidor
- Política de Segurança da Informação
- Plano de Ação de Capacitação
- Ações de Diálogo com Segurados e Sociedade